[보도자료] 국장급 개방형직위 공모
- 작성자 : 관리자
- 등록일 : 2015.11.02
- 조회수 : 4776
국무조정실, 국장급 개방형직위(정상화과제관리관) 공모
□ 국무조정실은 국장급 개방형직위인 정상화과제관리관에 유능한 인재를 공개모집(’15.11.2~’15.11.24, 23일간)한다.
ㅇ 동 직위는 공직자와 민간 전문가 모두 응모 가능한 개방형직위로, 인사혁신처 중앙선발심사위원회에서 서류전형과 면접 등 절차를 통해 선발절차가 진행된다.
□ 정상화과제관리관이 담당하는 업무는,
ㅇ 비정상의 정상화 추진계획 수립, 정상화 핵심과제 추진 및 신규과제 발굴 등 비정상의 정상화 업무
ㅇ 경제분야 과제별 이행상황 관리, 부처 간 이견 조정 및 문제해결 등 경제분야 평가 업무
ㅇ 공공기관의 경영 및 연구성과 평가 등 공공기관 평가 등을 포괄한다.
□ 국무조정실은 앞으로도 공직의 내·외부를 막론하고 우수한 인재를 적극 유치하여 역량을 강화해 나갈 예정이다.